Buku Ajar Manajemen dan Kepemimpinan Dikembangkan Berdasarkan Teori Keperawatan dan Dilengkapi dengan Studi Kasus, Daftar Tilik dan Soal-Soal

Siapa yang membutuhkan Manajemen? Hal yang paling mendasar yang sering ditanyakan oleh masyarakat. Pada intinya semua tipe organisasi, semua tipe kegiatan, dan semua jenis perusahaan (bisnis) membutuhkan manajemen. Pertanyaan lain yang sering ditanyakan adalah: Mengapa manajemen dibutuhkan?

Manajemen dibutuhkan untuk mencapai tujuan organisasi, menjaga keseimbangan di antara tujuan-tujuan yang saling bertentangan, dan untuk mencapai efisien dan efektivitas dalam pekerjaan. Manajemen sebagai ilmu (science) adalah ilmu yang terus berkembang dan berguna untuk pembuatan keputusan. Manajemen sebagai seni (art) adalah berfungsi untuk perencanaan, kepemimpinan, komunikasi dan segala sesuatu yang menyangkut manusia. Sedangkan manajemen sebagai profesi adalah untuk pembuatan keputusan berdasarkan prinsip umum yang didapatkan dari pendidikan formal.

Buku ini terdiri dari beberapa pembahasan, diantaranya:

Leadership and Nursing Management Practice
Sejarah Perkembangan Konsep Manajemen
Manajemen Keperawatan: Sistem dan Proses
Functional Management Sistem and Performance: Planning Concept
Hierarki Perencanaan dan Perencanaan Strategis
Manajemen Waktu
Perencanaan Keuangan
Analisis SWOT dalam Keperawatan
Functional Management Sistem and Performance: Organization Concept
Konsep Dasar, Tujuan dan Prinsip Organisasi
Sentralisasi Obat dan Discharge Planning
Functional Management Sistem and Performance: Staffing Concept
Pengelolaan Tenaga Keperawatan
Sistem Pemberian Pelayanan Keperawatan Profesional (SP2KP)
Pengembangan Karier Profesional Perawat
Kebutuhan Tenaga Perawat